山东执业药师在岗监督制度

在医药卫生体制改革持续深化的背景下，保障药品安全、提高药品服务质量成为医药行业的重要任务，山东作为我国的重要医药市场，对于执业药师的管理和监督显得尤为重要，为了规范执业药师在岗行为，保障公众用药安全，山东地区实施了严格的执业药师在岗监督制度。

监督背景及意义

1、背景：随着社会对药品安全的需求和关注度不断提升，对执业药师的专业技能和服务质量提出了更高的要求，为适应市场发展，山东省出台了一系列关于执业药师管理的政策和法规，其中之一便是执业药师在岗监督制度。

2、意义：该制度的实施有助于提升执业药师队伍的整体素质，保障药品流通、使用等环节的安全和规范，也有利于推动山东省医药行业的健康发展，保障公众的用药安全和合法权益。

1、人员管理：对执业药师的资格进行严格审查，确保其具备相应的专业知识和技能，对在岗执业药师进行定期培训，提高其业务能力和职业道德水平。

2、药品管理：监督药品的采购、储存、销售等环节，确保药品的质量和安全，对药品的进货渠道进行严格把关，防止假冒伪劣药品流入市场。

3、服务质量：对执业药师在服务过程中的行为进行规范和监督，确保其提供准确、及时、专业的药学服务。

4、监督机制：建立完善的监督机制，包括定期检查、随机抽查、专项检查等，对执业药师的履职情况进行评估和监督。

具体措施

1、资格审查：对新申请执业药师资格的人员进行严格的资格审查，包括专业知识考试和职业道德考核等。

2、定期培训：对在岗执业药师进行定期培训，包括专业知识更新、法律法规学习等，提高其业务能力和职业道德水平。

3、药品监管：建立药品追溯系统，对药品的进货渠道、储存条件、销售情况等进行实时监控。

4、服务规范：制定执业药师服务规范，明确其在服务过程中的行为准则和要求。

5、监督评估：建立监督评估体系，对执业药师的履职情况进行定期评估和监督。

6、奖惩机制：对表现优秀的执业药师给予表彰和奖励，对违反规定的给予相应的处罚。

实施效果

通过实施执业药师在岗监督制度，山东省的药品安全水平得到了显著提升，执业药师队伍的整体素质得到了提高，公众对药品服务的满意度也有了明显提升，该制度的实施还推动了山东省医药行业的健康发展，为保障公众用药安全和合法权益提供了有力保障。

未来展望

山东省将继续完善执业药师在岗监督制度，加强人员管理和药品监管，提高服务质量，还将推动信息化建设，利用现代科技手段提高监督效率和管理水平，还将加强与其他地区的交流与合作，共同推动我国执业药师队伍的建设和发展。

山东执业药师在岗监督制度的实施对于保障药品安全、提高药品服务质量具有重要意义，通过不断完善和优化该制度，将为山东省乃至全国的医药行业健康发展提供有力保障。